首先想说的是，在没有万全的准备之下，千万不要裸辞。之前想着的是，可以先学习，再慢慢找到合适的工作。现在想来，不仅浪费时间，而且心理压力特别大。

所以我这裸辞的半年来过得其实相当痛苦，属实不建议裸辞。

如果你已经是裸辞的状态，也不必惊慌，坚定找工作的决心，不断努力，最终还是可以找到满意的工作的。

我是某二线城市的双非本科毕业生，专业是金融学，2017年毕业的。

毕业刚开始进入了一家资产评估公司，主要是进行企业价值评估工作，具体的工作也着实无味且无成长性。

后来一冲动就裸辞了，由于本身对数据分析又很感兴趣，所以想找一份数据分析相关的工作。

现在成功找到自己喜欢的工作了，下面分享我的求职历程。

找工作经过

我是今年年初裸辞的，中间休息了一个月。

3月份开始找的工作，坐标武汉。

当时自己对数据分析唯一匹配的技能就是excel，而且用的还不是很熟练。所以想找一个基层的岗位开始做起，然后不断磨练自己的数据分析的技巧，获取晋升。

事实证明，这种想法还是很傻很天真，现实给我上了严峻的一课。

因为我基本上是没做什么准备，同时又没有什么经验，就开始找工作了。总觉得找工作很简单，投投简历就ok了。然而，大大小小投了上百家公司，两个月内只收到了两个邀约。

这两个月期间，基本上是很颓废的，把事情想得太简单了，一边休息一边等面试邀约。两个月过去了，我依然没有找到一份工作。

随着失业，经济的压力也逐步侵蚀着我，房租、生活开销、交通费、话费，无一不彰显我当时的窘况。

五月份的时候报了个班，这才下定决心系统地学习数据分析。

从五月份开始我就没有再去投简历,一心扎在了职业相关课程上，开始了系统性的数据分析学习。

经过一个半月的学习，自认为在这方面可以出师了，于是在六月份，我重新开始了找工作的旅程。

七月底，我终于找到一份初级数据分析专员的工作。

如何学习准备的

系统化的学习了数据分析的工具和方法，从excel、mysql等工具，到数据分析在项目的具体实操，都进行了相关的涉猎和学习。

当然知识点挺多的，所以一定要记笔记，要总结。越到后面，越能发现笔记的重要性，学到后面，忘记前面是很正常的事情。

同时，跟几个项目，放到简历上当用来做项目经验，会很有帮助。

如何投简历的

简历上最重要的三个部分就是工作经历、项目经历以及个人技能。

工作经历尽量往数据分析上面靠，毕竟简历筛选的一条标准之一就是工作的相关性。如果没有过往经验，大概率hr是不会过简历的。

如果项目经验出彩，可以着重写，弥补工作年限的不足。

还有技能也很重要，必须写清楚自己的技能，契合岗位的匹配度最好。因为部分岗位对工作技能有硬性的要求，如果契合的话，工作经验和年限都可以适当放宽。

简历投递的话，各种投递渠道都可以试一试。

当然求职的时间段也比较重要，金三银四和金九银十，都是求职的黄金期，但岗位虽然多了，面对的竞争也多了。

简历投递的话还是尽量精准，千万不要海投。

毕竟有部分网站是有骗子公司存在的。那种公司人数只有几十个人的，招聘职位上百个一看就是骗子公司，所以还是要自己看清楚再投。

面试经历

我六月中旬开始投简历，在武汉这个时间节点很尴尬，公司少，岗位少，可投递的更少。

我投了十家左右，只收到了四家公司的面试。

前面失败的几家面试的问题基本都是通用的：自我介绍、公司的了解程度、为 什么转行这些问题。也没有笔试或者上级，基本就是聊一些个人情况。

最后都会说他们先看一下我简历上自己做的项目，让回家先等消息，接下来基本就凉了。

估计是我的项目经验有问题，所以建议大家如果项目出彩的话再放到简历上，不然项目不好放到简历上可能会适得其反。

最后入职的这家公司我就经过两轮面试。第一轮面试是SQL的笔试题，考察多表的查询问题，就是多个同时多个表单的情况下，怎么有效筛出有效数据。

有一道考了创建视图。最后一道题比较难，考的是SQL的性能排查方案以及性能优化方法。

当然，除了最后最难的问题，其他的我都觉得答得挺好的。所以一面就这么过了。

二面是部门经理面，问一些项目经历、还有学习的主管意愿等等，考察的维度更贴切于个人的秉性。

当自己个人经验不足的情况下，就需要其他的东西来凑了，让面试官看到自己闪光的一面，可能有时候这种经验不足，学习能力突出，也是一个考量的标准。

另外自己有时间也可以再深入了解一下专业其他方面的知识，比如性能优化什么的，都可以看看，不用被问到的时候显得那么被动。

现在日常工作是怎么样的？

入职的公司是一家三方数据服务的公司，聚焦帮助企业采集用户的全流程数据，给出优化方案，协助企业做决策。

公司的数据产品其实已经能满足大部分企业的大多数需求，不过在一些特殊的情况下，需要用数据分析的技能帮助企业处理一些特殊化的事情。

平时的工作更多是响应甲方客户需求，做一些常规的数据埋点需求和数据分析需求，必要时给一些数据采集的设计方案。

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这个岗位对于业务分析和技术的要求都比较高，幸运的是我做了充分的准备，公司也给成长的机会。

裸辞半年感悟

虽然找工作前后花了大半年的时间，但现在想起来并不候会当初的决定。

裸辞之时，真的是就工作本身的内容产生了不满，虽然薪水还行，但是如果一辈子都做这么枯燥的工作，不是我想要的生活。

所以对我而言，工作不将就。坚持朝自己喜欢的方向努力，最终得偿所愿。

其实找工作很讲缘分，不一定是自己不适合工作，可能是缘分没到。真到了某天面试的时候，和公司产生了不一样的火花，缘分来了，工作到了。

所以我现在其实挺感谢之前没有被录取的公司，缘分未到，也正因为他们，我才能遇到现在这么好的公司。

所以坚持很重要，朝着自己心仪的方向努力，不管是转型，还是找工作，朝着一个目标努力，最终必将会有所成。

这半年裸辞的经历，其实成长了很多。从刚开始的不成熟，焦躁，到后面的学习和沉着应对，感觉长大像是一夜之间的事情。

人是可以消沉一段时间，但沉寂期过了之后，一定要及时清醒，及时调整自己的心态和做法。风雨之后，必将阳光彩虹。